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教育科学系辅导员量化考核办法

2013年04月14日 00:25  点击:[]

    为加强我系辅导员队伍建设与管理,激励和促进辅导员认真履行岗位职责,不断提高政治素质和业务水平,积极做好班级和学生管理工作,制定本量化考核办法。

    考核结果作为评优评先的主要依据。

教育科学系辅导员量化考核表

具体内容

得分

辅导员出勤情况

25分

1、辅导员工作日志记录完整加5分

 

2、学生档案完整,信息更新及时加5分

 

2、全学期无缺勤情况加5分

 

3、每加班(双休日、假期)一次加5分

 

4、每无故缺勤一次扣1分

 

学生缴费情况

25分

 

1、学生无欠费情况加5分

 

2、贷款学生诚信情况良好加5分(学生毕业前全部提前还贷,或毕业后按时还息)

 

3、欠费率每达1%扣1分

 

4、毕业后出现欠贷欠息现象的每一例扣1分

 

学生违纪情况25分(右侧情况每出现一次扣1分,全年均未出现一次性加5分)

 

1、学生上课集体缺勤(缺勤率达10%以上),出现一次扣1分

 

2、纪律委员不能如实记录学生缺勤情况的,每出现一次扣1分

 

3、学生宿舍使用大功率或明火做饭情况,每发现一次扣1分

 

4、学生无故长期旷课(10学时以上),出现每一例扣1分

 

5、学生考试违纪情况,每出现一例扣1分

 

学生学风情况

25分

 

1、英语四六级通过率、计算机等级考试通过率、执业资格考试报考率、自学考试报考率、专升本等每达到1%加5分

 

2、期末考试出现不及格情况,每达到1%减1分

 

 

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